>> Анкеты знакомств! Знакомства | рыбалка | Открытки любви | Анекдоты | билеты на автобус
JavaScript has been turned off in the browser. Please turn it on. How can I do this?.

Search by tags

Maximum 300 characters
Allowed limit is exceeded by
Comments blocked
Why?
Your comment was not sent. Only VIP users may comment on photos.
Activate VIP status
Лена, 46
From Moscow

Я прав или не прав?...

Почитаешь дневники и комментарии, так прям все белые и пушистые, и если не правы, то обязательно извинятся. Прям как в фильмах. А в реале я прям вот сейчас столкнулась  с тем, что человек так старается снять с себя ответственность и доказать свою правоту, что аж смешно, противно и неловко за его моральные качества. Не понимаю только – ЗАЧЕМ??

Если это пустяк, то по мне так – оно того не стоит, доказывать кому-то или всем, что вот, мол, я прав. Если это серьезный косяк, то тем более – зачем загонять себя в угол, вместо того, чтобы признать, что был не прав?!!

Короче, ситуэйшен. По работе мне надо,чтобы все сотрудники организации сообщали мне определенного рода информацию. Наступил случай и ее мне не сообщили. Это не критично, я бы все равно все сама узнала, но не сегодня, а завтра. Я погрозила пальчиком, мол, будьте бдительнее и дала понять, что разговор закрыт. Два дня обсасывалась тема о том, что инфу мне кое-как донесли (типа моей помощнице), и что в законе сказано, что ТАК делать не надо. Я так понимаю, люди пытались снять с себя ответственность даже при том, что я как бы простила этот косяк. Потом решили, что надо донести обсасываемый ответ Чемберлену, то исть мне.

Мои слова о том: А кто такая моя помощница? В законе про нее написано, что инфу надо сливать ей? Или все- таки написано, что инфу нужно сливать мне? – подняли новую волну обсуждений.

Я продолжаю: - И поскольку, вы должны быть знакомы с законом, а вы с ним, как я вижу, НЕ знакомы, считаю необходимым послать вас на обучение, с последующим тестированием на предмет соответствия вашей должности с вашей квалификацией.

Вот казалось бы – в углу. Сами себя туда загнали. Думаете, кто-то сказал, что то типа: Ну ладно, наш косяк, прастите нас неразумных?

Нет! Обсуждение донесли до руководства, которое, в отличии от меня, поставило вопрос о депремировании сотрудников, которые не соблюдают законодательство. И теперь, как вы понимаете, я оказалась крайней сукой, из-за которой с них снимут часть зарплаты.

А, казалось бы – чего стоило попросить прощения чисто по-человечески, или хотя бы не просить, а не раздувать ситуацию до своей же собственной могилы?!

И если раньше меня забавляла фраза: Женщина всегда права.

То сейчас мне кажется это самодурством и выражением своих худших качеств.

 

Ну что, дорогие мои – как вы ведете себя по жизни: доказываете свою правоту или ведете себя разумно?

    Если я считаю что прав,то довожу свою точку зрения и аргументы в её пользу. Но готов выслушать и оценить контраргументы. Есть шанс,что могу изменить свою точку зрения и признать ошибку. Но такое бывает крайне редко.Обычно я информирован лучше оппонента ( включая руководство)

      • А что,у Вас нет безопасников, аналитиков? Самая свежая и полная информация.

        А вообще.... на работу ходят чтобы деньги зарабатывать НА ЖИЗНЬ,а не ЖИТЬ НА рабете!!!

        Вокруг столько интересного! Автосалон открылся,ярмарка мёда работает,день города скоро.

        Хватит о работе,пора нос с неё высунуть на улицу и насладиться уходящим летом!

    Добрый день!

    В моей жизни была похожая ситуация. Правда, кто и в каком месте должен быть извиниться, я не знаю.

    Я работала на госслужбе, в отделе архитектуры. И раз в месяц ко мне в кабинет приходила девочка с отдела статистики с вопросами о строящихся, сданных в эксплуатацию объектах. Я давала ей журнал регистрации этих объектов и она тихонечко списывала то, что ей было нужно, не отвлекая меня от моих основных обязанностей. Так и жили мы тихо-мирно пару лет. 

    Но девочка ушла в декрет и новой сотруднице, которую взяли на её место, приходить и самой собирать информацию явно не улыбалось. И эта новая сотрудница позвонила мне и попросила предлоставлять ей эту ин-цию меня самой, то есть выписывать и приносить ей на стол в отдел статистики. 

    Такая просьба меня изрядно напрягала. 

    У нас в организации нет курьера и мне некогда этим заниматься. Реально некогда. Я домой приползала в 10 вечера и имела 1 выходной. 

    Я предложила консенсус, наш секретарь в конце месяца будет звонить ей и диктовать

      • Знаешь, я впервые столкнулась с таким 

        И поняла, что еще как бывают... просто это все закулисные интриги...

        Личной жизни нет, вот отыгрываются на рабочей...

        - везет тебе)) у нас так это уже в норму перешло)) Честно так заколебывает это.. Но у нас рыба с головы гниет, а чистить, по традиции, начинают с хвоста)

        Хотя я лично всегда с головы рыбу чищу)) Нетрадиционно)

          • а не надо там глубоко копать) Не надо понимать, так и будут работать) Работа это как семья)) как бы ты не скандалил, а все равно дома спать будешь)

              • любовь вообще штуковина такая..большех лет ее вынести трудно.для здоровья психического опасно)) уважение трудно убить только на основании   1какого то факта.Этта сильна надо заслужить,, чтоб тебя перестал уважать близкий человек)

                За поступками да. а слова к делу не пришьешь)

                      • Ишь ты какая)))) прям одним словом)) А Колю с его пренебрежением в дневнике своем как то понимала и прощала..В то время как он намеренно плевать хотел на твои правила вел себя  как мудак конченный.. И ты ниче- терпела ..

                        На счет потерять уважение одним словом..это не верный подход. С таким подходом идеалистическим, к людям, близких не будет будут только прохожие.. Ты значит склонна в глазу другого соломинку видеть?

                          • ну как бы..персонаж) как и на работе- коллеги что те близкие люди?

                не правильно думаете.. Это для вас это чемоданы.. Вы не видите индивидцуальных особенностей людей. Человека, как в браке,так и на работе, сменить легко,н найти лучше не всегда удается. И на этом месте должен быть человек для этого места. ПОлучится, что оптимального работника выперли ,лучшего не нашли, и это место будет перманентно всегда вакантно.Ломать не строить.

                Я против того , когда сначала разрушают систему, а потом начинают из говна конфету лепить..

                я лучше бы потихоньку надстраивала, как то видоизменяла.. отстроить любую систему не просто. Если человек сидит на одном месте несколько лет, значит как минимум он знает свой функциональ и с ним справляется.А это уже лучше чем нового брать на его место...Лучше со старым договорится. Показывать свою корону прекрасно и нужно только кроме короны у руководителя должна быть мудрость и умение самому видеть перспективы  возможных ситуаций.ПРоблема в том , что руководителю нужно быстро принимать решения , а он часто  не видит многого в этой с

                  • ишь какие грамотные) незаменимых нет-а как отпуск так некому работать)))

                     

                    а кроме репрессий никаких методов работы с персоналом не знаете?

                    ты как в том анекдоте:

                    Два друга встречаются на улице, давно не виделись, один приглашет домой - встречу отметить. Второй уточняет: - Один живёшь? - Да нет, с женой и тёщей. - А они возмущатся не будут? - Нет, всё нормально, сам увидишь. Приходят, жена встречает на пороге: - Ой, Вася пришёл, да не один, с другом. Прходите, сейчас стол накрою, а вы пока водочки..... Друг в ауте.... Через нсколько минут появляется тёща: - Ой, Вася пришёл, да не один, с другом. И тут же на дочь кричит: - Недотёпа, муж с другом пришёл, а ты им водку. На столе появляется дорогой коньяк, закуска и прочее... Ну друг вообще в отпаде... - Вась, как тебе это удалось? - Да элементарно. Прихожу со службы, под столом нагажено. Строю жену, тёщу, кошку. Объявляю кошке выговор. На следующий день прихожу со службы, под столом опять нагажено. Строю жену, тёщу, кошку. Объявляю кошке

                      • ну если деньги нормальные тогда вопросов нет).

                        Живут же с ним эти две женщины,значит не просто так,не только "строить" он умеет.

                        -это ваще ничего не значит))) Лех.ну ты же мужыг, ну раскинь мозгами))

                        Ты вот умеешь дофига, а чота один- не живет с тобой женщина..

                        Ты как то плоско видишь вообще жизнь обычных людей- ты думаешь все живут как твои друзья) или соседи которых только ты видел- а на земле дохрена как люди живут разные)) А ты считаешь что  все не имеет значения что лично ты не видел))

                        А я вот суслика видела)) И не то что видела, но и кормила их с ладони))( в тему анекдота- "

                        -ты суслика видел?

                        -нет.

                        -А он- есть!")

                          • ну жена твоя которая , или сожительница..как ты ее звал - то так то так..короче "исполняющая обязанности жены" вот)

                              • ну да ну да..)) это ты с ней не хочешь потому что она не хочет))

    • ну конечно- обосрать при всех это ж святое))) Это ж себе то кажется таким всемогущим жы, самоутвердился за счет тебя и молодец))

        • От безответственности и безнаказанности.

            Игорь, а если так ведет себя руководитель? не важно чего- надо молчать и терпеть? Ибо он руководитель?? Ибо на работе он начальник, а ты - дурак?)

            • А что,где то бывает по другому?

              Начальник всегда прав. Если ты считаешь иначе, или с фактами и железными аргументами предложи своё видение ситуации ( потому как далеко не всегда подчинённые обладают всей полнотой необходимой информации) либе сходи в туалет и набери в рот воды.

              • да всякие есть руководители)) некоторые просто сопли по тарелке размазывают , если маразматики.. ну и пуху на себя для важности накидают а сам 4часа обсуждают личную жизнь подчиненных- это нормально?)) начальник всегда прав )) ему видней)))

                  • ты что то все в кучу слепил))

                    то есть комментировать в данном случае правоту начальника ты не стал- проще свалить в кучу все и вывернуть так что типа мои агрументы недостаточны?)))) 

                    кстати, заметила, что кто стал фактически работать за того начальника, у того такие же методы руководства наблюдаются только пока в мешьшей степени выражены..может ты и прав ...на счет если долго сидеть на месте того начальника..а говорят , не место "красит " человека..врут однако..именно место..

                      • да я тоже так думаю- что все сидят не просто так не важно по - большому счету, начальник этоили подчиненный.Как минимум, значит человек хорошо свою работу знает.

                        Да может если бы я была на его месте может и я точно такая же бы стала.я ниче не говорю..ты вот меня на мысль такую натолкнул, думаю может  это место такое заколдованное.. цтрааашшноо))

                          • развивай дальше мысль)) не только в муниципальных)))) а еще в каких?

                              • ну ты мужчина- ты умный ты и думай. откуда бабе- дуре знать?)))

          от неуверенности в себе. я думаю.

          • Не всегда.

            Я требую так - сказал что то - докажи правоту и предложи решение. Не можешь - для начала останешься без премий,на второй раз вылетишь. Чтобы не ляпал попусту и не нервировал коллектив. За сплетни и интриги аналогичные меры. И вот что удивительно,на этой фирме я около года, ни сплетен,ни интриг,ни обид ( на меня по крайней мере)

            Последний раз пытались доказать что я не прав. Зам Генерального по развитию. Я выслушал его выводы,потом задал несколько вопросов. Стало понятно и ему,в том числе,что он оценил ситуацию однобоко не владея полной информацией. Понял,согласился. Схлопотал выговор от Генерального. Теперь,прежде чем лезть в спор, приходит и советуется,проверяет информацию.

                • Короче и современней - за базар надо отвечать! 

              а свидетельские показания тоже имеют вес.

ID: 455988206, Visits this month: 31
, Replies:
The reply rate shows the ratio of incoming messages to replies. If the reply rate is low, it means that the user rarely replies. If it's high, the user is much more likely to reply.
Erotic photo

Photos that have been marked as «erotic» can only be viewed by users who have agreed to view erotic content. You can read more about this and change your preferences in the section «Settings».

If you mark a photo as «erotic», it will only be visible to users who have agreed to view erotic content. You can read more about this and change your preferences in the section «Settings».

OK

Search not available because you have deactivated «your profile participation in search». To remove limitations you must


Наши сервисы: Ремонт, стройка, покупка дома или квартиры в Германии - Открытки - Анекдоты - Рыбалка - Экскурсии в Берлине - Достопримечательности Кёльн - Достопримечательности Дюссельдорфа - Достопримечательности Гамбурга -

Service payment is successful

The service will be activated shortly.
OK

An error has occurred.

Refresh the page and try again in 5 minutes
OK